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当前位置 : 浙江教师招聘考试 > 招教资讯 > 浙江教师招聘面试答辩技巧有哪些?

浙江教师招聘面试答辩技巧有哪些?

2020-08-11 15:40:41

浙江教师招聘考试

  【导读】很多考生对浙江教师招聘面试答辩技巧不太了解,为了帮助大家备考,浙江教师招聘网为大家整理了以下资料,希望对大家有用。
浙江教师招聘面试答辩技巧有哪些?

  浙江教师招聘面试答辩技巧有哪些?

  1.注意礼仪。礼貌是一个人素质的体现,一定要对考官注意礼貌用语。答辩前可以先说一句:“感谢考官的提问,下面开始我的作答。”答辩结束后可以说一句:“我的作答到此结束,感谢考官的聆听。”

  2.教姿教态。整体的印象是非常重要的,外在的教姿教态对于答辩至关重要,因为如果你没有以一个好的教姿教态面对考官,那内容答得再好也会受到影响。答辩的教姿教态重在稳,在稳的基础上加些动作,其次是声音,声音要在响亮的基础上注意语调的起伏。

  3.把握主题。直奔主题,不要拐弯抹角。这一点很重要,不能出口千言,离题万里。一般情况下,答辩要求在5分钟内回答1~3道题,在如此有限的时间内,不可能展开,只能直奔主题。

  4.多答要点。这也是面试答辩得的一条成功经验。如果考官手中某个题目的参考答案只有三个要点,而你回答出的五个要点中正好有三个与参考答案一致,那就很难失分。反之,如果考官手中某个题目的参考答案有五个要点,而你只回答出了三个要点,就是回答得再好,也只能得60%~70%的分数。

  5.注意逻辑。回答问题要条例清晰,层次分明,多使用一些顺序词。比如“第一”、“第二”、“第三”或者“首先”、“其次”、“再次”、“然后”、“最后”等等。

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