浙江教师招聘考试：浙江省提前批教师招聘怎么准备？

　　一、了解什么是提前批教师招聘-浙江教师招聘

　　1.提前批教师招聘，主要是针对应届毕业生，其中的门槛是优秀毕业生，主要是学校提前在你们还没正式踏入社会的情况下把你们招收到学校里。

　　2.提前批教师招聘的大概条件，以浙江杭州为例：

　　应届毕业生(2023年毕业及2022年毕业未初次就业人员)2023年上半年的情况

　　1.应届研究生并具有硕士及以上学位人员;(应届生暂不要求教师资格证)

　　2.普通高校省级优秀毕业生、省三好学生、省级优秀学生(团)干部等荣誉的毕业生;

　　3.省级及以上师范生教学技能大赛获奖人员;

　　4.重点大学(原985、211高校)校级优秀毕业生、三好学生、优秀学生(团)干部或专业综合排名前30%的毕业生;

　　5.省级师范院校专业综合排名前10%的毕业生;

　　6.浙江省教育厅签约的免费师范生。

　　二、了解提前批教师招聘考什么?浙江教师招聘考试内容

　　各区提前批的考核形式略有不同，提前批一般只考面试，也有笔试和面试都考的地区。

　　1.考试以面试的形式，面试以试讲、说课、上课和回答问题等方式进行。

　　考试方案由招聘单位根据实际情况各自制定并在各校网站公布，同时以书面形式告知考生。

　　考试结束后，在考试合格人员中，按考试成绩从高分到低分，按1:1的比例确定体检考核对象。

　　2.面试的准备，掌握快速编写教案技巧，熟悉教材，面试一般为试讲或说课，因地域而异，面试考试一般为40分钟备课 ，10分钟试讲/说课，可能额外会考结构化问答。

　　平时要多看教材，优秀教学设计、教案，有机会多上台实战演练，让自己不恐惧讲台。讲的次数多了，就会熟能生巧。

　　考试难度上，提前批<编制招聘，如果你是应届毕业生，那就要抓紧提前批招聘机会!

　　以上是浙江省教师网对浙江教师招聘考试：浙江省提前批教师招聘怎么准备？的相关解答，考生如果对浙江教师编制考试有疑问，如：浙江教师编制考什么?浙江教师招聘考试难吗?外地人能不能考杭州教师编?浙江考教师编制需要什么条件?等，可以关注浙江教师编制考试常见问题这一栏目!