2022浙江教师招聘教育基础法律法规应该如何备考?

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　　浙江省中小学教师录用考试是为全省教育行政部门招聘教师而进行的选拔性考试，其目的是为教育行政部门录用教师提供教育基础知识与能力方面的参考。

　　考试内容主要包括教育学、心理学和教育政策法规三个部分。原则上教育学和心理学大约各占40%，教育政策法规约占20%。考试要求有三个方面：一是识记，要求考生对从事教育所需的背景性知识和领域有大致的了解;二是理解与掌握，要求考生对所涉及的领域或问题能够清楚地知道是什么和为什么;三是运用，要求考生能够根据所学理论分析和解决教育过程中所遇到的各种问题。

　　题目呈现的形式及考查方向愈见全面，对于备考的扎实度及灵活性提出了更高的要求。2019年中学、2018年小学及中学均从单项选择题、辨析题、简答题、材料分析题多个维度考查教育政策法规相关内容，加之2020年全国多省份，譬如四川、河南、石家庄市直等多省市教师招聘考试中均新增或调高教育政策法规在考试中所占比重。因此如何抓住教育政策法规考试方向，进行科学的复习和备考迫在眉睫。要想考试成绩好，考纲是法宝!在此带领大家了解识记类知识点：

　　一、教育政策法规基础知识

　　1.教育政策、教育法规的概念。

　　2.我国教育政策、法规的体系、类型、结构及特征。

　　3.教育法律规范、教育法律关系、教育法律适用、教育行政执法、教育法律责任、教育法律救济等教育法学基本概念。

　　二、现行主要的教育政策及重要规定

　　《中共中央关于教育体制改革的决定》《中国教育改革和发展纲要》《面向21世纪教育振兴行动计划》《国务院关于基础教育改革与发展的决定》《基础教育课程改革纲要(试行)》(教育部)《中共中央国务院关于深化教育改革，全面推进素质教育的决定》《爱国主义教育实施纲要》《公民道德建设实施纲要》《关于适应新形势进一步加强和改进中小学德育工作的意见》《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》《中国学生发展核心素养》《关于防治中小学生欺凌和暴力的指导意见》等教育政策文献的名称、背景及其与中小学教育教学工作密切相关的政策规定。

　　三、现行主要的教育法律法规及重要规定

　　1.《中华人民共和国宪法》中有关教育的主要条款。

　　2.我国现行教育法律的名称、颁布及其立法原则。

　　3.我国教育基本法律(《中华人民共和国教育法》)关于教育方针、教育(办学)基本原则、公民受教育权、教育基本制度、学校和学生的权利与义务、教育投入与条件保障、法律责任等方面的重要法律规定。

　　4.《中华人民共和国义务教育法》和《中华人民共和国教师法》等教育单行(专门)法律关于义务教育的制度、方针、领导与管理体制、实施主体与职责、学生、学校、教育教学、经费保障与教师的权利和义务、资格和任用、培养和培训、考核、待遇、奖励及法律责任等方面的重要法律规定。

　　5.《教师资格条例》关于教师资格的获得条件和撤销、丧失法定情形等规定。

　　四、“依法治校”、“依法执教”、预防常见违法行为(侵权)等方面

　　依法治校、依法执教的涵义及其指导思想和目标。

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