浙江教师招聘面试和教师资格面试共同点有哪些?
【导读】浙江教师招聘面试及教师资格面试都是成为教师必不可少的环节,都是从面试层面考核考生是否具备教师素质,都需要与考官进行面对面交流,浙江教师招聘面试为大家整理了以下资料,希望对大家有用。
(一)专业知识&教材理解
要求专业知识准确,能够正确分析文本内容,对教学目标、教学重难点把握准确。
(二)教学设计
要求教学步骤清晰自然、逻辑性强,课堂结构合理、重视启发教学,教学环节合理有效、反馈针对性强。
(三)教学实施
要求体现教学目标,重难点突出,教学方法适用教学内容、符合学生认知规律,重视学生探究、重视自主学习。
(四)教学基本功
要求普通话标准流利,语言规范简洁、具有感染力,举止大方、教态自然,板书工整,布局合理、内容突出。
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