嘉兴教师招聘:2023年浙江嘉兴外国语学校教师招聘6名公告
浙江教师招聘温馨提醒您关注嘉兴教师招聘:2023年浙江嘉兴外国语学校教师招聘6名公告。报名时间:即日起至2023年2月28日。以下是公告详情:
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嘉兴外国语学校是经嘉兴市教育局批准成立的一所以外语教学为特色的全日制民办完全中学,也是2004年嘉兴市政府接轨上海的教育合作项目,学校位于嘉兴市区中环南路,地理位置优越,交通便利。办学18年来,学校秉承“立志、立德、求真、求实”的校训,在全面提高学生文化素养的前提下,以突出多语种外语教学为特色,取得了良好的办学业绩,学校由最初的2个班已经发展壮大成初高中共40个班级。学校中级及以上职称专任教师社会保险参照嘉兴市事业单位相关制度实行,职称评聘参照公办学校实行。现根据学校发展需要,面向全国公开诚聘优秀教师,有关事项公告如下:一、招聘岗位
招聘岗位 | 所需专业 | 人数 | 学历/学位 |
西班牙语教师(紧缺人才) | 西班牙语、西班牙语语言文学 | 1 | 本科/学士及以上 |
高中日语教师(紧缺人才) | 日语、日语语言文学 | 1 | |
高中数学教师 | 数学类、学科教学(数学) | 1 | |
高中语文教师 | 中国语言文学类、学科教学(语文)、汉语国际教育 | 1 | |
高中物理教师 | 物理学、学科教学(物理) | 1 | |
高中信息技术教师 | 计算机类、计算机科学与技术 | 1 |
二、招聘范围和对象
(一)普通高校应届毕业生。以下情形者视同对待:
1.同期毕业的归国留学人员(须于2023年8月31日前取得教育部留学服务中心国外境外学历学位认证书)。
2.普通高校2021届、2022届未落实就业单位的毕业生,有下列情形的:
(1)在国家就业政策规定的择业期内(自2021年7月起算)未落实工作单位的毕业生(就业协议书未签或签后依规撤销,无社保缴费记录,人事档案仍保留在毕业学校或各级人才中心、就业指导中心、公共就业服务机构)。
(2)列入国家统招计划,由培养学校统一进行就业推荐和毕业派遣,按培养计划于2023年毕业,有初次就业需求的非全日制研究生(不含在职攻读学历学位人员)。
(3)国家规定需视同对待的情形。
(二)在职教师和社会人员。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍,有良好的政治思想素质,拥护党的路线、方针、政策。
(二)遵纪守法,身心健康,有志于嘉兴教育事业。
(三)具有相应的专业知识和能力水平,符合招聘岗位所需的专业和学历学位等要求。其中,应聘对象为在职教师和社会人员的,须在报名时出具招聘岗位所要求的学历、学位证书(留学人员须提供教育部留学服务中心出具的国外境外学历、学位认证书);应聘对象为2023年普通高校应届毕业生的,须于2023年8月31日前取得学历、学位证书(同期毕业生的归国留学人员取得教育部留学服务中心出具的国外境外学历、学位认证书)。
(四)硕士研究生和中级专业技术资格以下的人员,年龄在35周岁及以下(1987年2月28日以后出生),工作能力突出,县市级以上名师、教坛新秀、学科教学带头人、优秀教师、优秀班主任等荣誉获得者,年龄可适当放宽至40周岁及以下(1982年2月28日以后出生)。博士研究生、副高级专业技术资格的人员,年龄在45周岁及以下(1977年2月28日以后出生)。
(五)应聘人员应具有相应的教师资格。可出具由所在学校核发的师范类毕业生证明或中小学教师资格考试合格证明(需在有效期内),但须于2023年8月31日前取得教师资格证书。硕士研究生、紧缺人才的,教师资格可适当放宽,确定为聘用人员的,必须在正式报到后的2年内取得教师资格证书。不能按时取得教师资格证书,解除聘用合同。
(六)在普通高校脱产就读的非2023年应届毕业生不能以已取得的学历、学位证书报考。
四、招聘程序及办法
(一)报名
1.报名材料。嘉兴外国语学校应聘人员报名表(见附件)、个人学习工作简历;学历证书、职称证书、身份证、教师资格证、各类获奖证书、教学业绩等相关证明材料。
2.报名方式。应聘者在规定时间将报名表及相关证明材料原件扫描件电子稿发送至报名邮箱:3635251043@qq.com,文件名为“应聘岗位+学历+专业+姓名”。或者将上述报名材料复印件邮寄至浙江省嘉兴市中环南路2477号嘉兴外国语学校教师发展处,推荐资料恕不退还。应聘人员应按招聘要求完整、准确的提交报名材料。
3.报名时间。即日起至2023年2月28日
(二)资格初审
学校考核小组根据应聘材料进行资格初审,资格初审结果合格者将在学校官网(http://www.jflsedu.com/)公布。
(三)笔试
笔试形式为闭卷,主要测试与招聘岗位相关的学科专业知识和综合应用能力。笔试满分为100分。根据笔试成绩,从高分到低分确定入围面试对象。按招聘岗位计划的1:3比例确定进入面试人员(如第三名评定成绩并列同时入围)名单,不到规定比例的按照实际人数确定,笔试成绩不纳入总成绩计算。
(四)资格复审
1.资格复审对象为入围面试人员,资格复审采用线上方式。
2.资格复审材料。资格复审对象须按要求出示报名材料原件,其中报名表需A4纸正反面打印并承诺签名。
3.资格复审时间。资格复审时间在学校官网另行通知并注意接听联系电话。未按时参加资格复审的视作放弃。资格复审未通过的,不能参加考试。
(五)面试
面试分两个环节,主要采取试讲、面谈形式,重点考核所需的专业素养和能力水平(教学设计能力、教学实施能力等),由学校具体组织实施。
1.第一环节为试讲,满分100分,合格分为60分。从高分到低分按1:5比例确定入围第二环节人员(如第5名评定成绩并列的同时入围,不到规定比例的,按实际人数确定)。不合格者不进入下一环节。
2.第二环节为综合面试,满分为100分,合格分为60分。不合格者不列入体检和考察环节。
3.考试总成绩=第一环节成绩*50%+第二环节成绩*50%,满分100分,合格分为60分。未达到合格分者不列为体检、考察对象。
考试时间、地点和组织形式另行通知,应聘者请留意查看学校官网的发布信息并注意接听联系电话。应聘人员不按规定时间和地点参加考试的,视作放弃考试。
(六)体检与考察
根据考试总成绩从高分到低分按照招聘计划的1:1比例确定体检对象。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检不合格的不能进入考察环节。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检,视作放弃体检资格。体检前需提供报名材料复印件(一式两份)。
体检结束后,进行考察。考察工作参考公务员考录考察工作的办法进行。主要对体检合格的拟聘用人员在规定时间内进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉以及需要回避的情况等考察,考察不合格不予聘用。
应聘人员在体检、考察环节出现不合格的或自愿放弃的,按招聘岗位考试总成绩从高分到低分依次递补,考试总成绩不合格的人员不得递补。
(七)录取聘用
经体检、考察合格者,办理聘用手续,签订聘用合同。
五、相关待遇
学校按规定聘用的教师,薪酬待遇优厚,在基本工资基础上,有丰厚的课时津贴、班主任津贴、学期奖等各类津贴和奖金,实行多劳多得优劳优酬。
学校地址:嘉兴市中环南路2477号;邮编:314001
嘉兴外国语学校
2022年12月21日
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