长兴县教育局2022年引进事业编制学科指导教师（教练）公告【6人】

　　一、招聘岗位、人数及资格条件

　　二、招聘原则和办法

　　招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，按照考试、体检和考察等程序面向社会引进事业编制工作人员。

　　三、招聘对象基本条件

　　1.遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

　　2.遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质;

　　3.具有招聘岗位所需的学历、学位、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;

　　4.具有适应岗位要求的身体条件;

　　5.教师资格证书要求：对于报考学科竞赛指导教师岗位的，如目前暂未取得相应教师资格，须在录用起一年内取得相应的教师资格证书或合格证明，一年见习期满仍未取得相应教师资格证或合格证明的予以解聘。

　　四、招聘办法和步骤

　　按照发布公告、报名、资格审核、面试、体检、考察、公示聘用等程序进行。

　　1.发布公告。在长兴教育微信公众号、长兴县人事人才网发布公告。

　　2.报名。考生通过微信扫一扫识别二维码，在2021年12月11日至2021年12月25日17:00期间进行网上报名，逾期不再受理。每人限报1门学科。

　　3.资格审核。时间为2021年12月12日至12月27日17:00。资格审核期间，报名人员可登入报名系统查询结果。资格审核通过的人员不能修改报名信息和改报其他职位。资格审核通过的人员确定为面试对象，面试时间地点另行通知。

　　4.组织面试

　　(1)高中数学、物理、化学竞赛指导教师岗位

　　面试分为教学能力测试(包括解题和讲题两个环节)和现场提问两部分。面试总成绩(保留两位小数)按满分100分计算。其中，解题和讲题各占40%，现场提问占20%。经评委打分评定，择优录用。总成绩相同时，按教学能力测试成绩高者为先;教学能力测试成绩相同时，按讲题成绩高者为先。面试合格分为60分，不满60分者不得进入下一环节。

　　(2)体育学科教练和机械专业技能大赛教练岗位

　　面试分为专业技能测试(现场技能操作考试)和综合测试两部分。面试总成绩(保留两位小数)按满分100分计算。其中，专业技能(或专业理论)测试占70%，综合测试占30%。经评委打分评定，择优录用。总成绩相同时，按专业技能(或专业理论)测试成绩高者为先。面试合格分为60分，不满60分者不得进入下一环节。

　　5.体检。参照《公务员录用体检通用标准(试行)》组织实施，不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检结果不合格或放弃体检的，不再递补。体检费用由考生自理。

　　6.考察及录用。由长兴县教育局对体检合格人员的思想政治表现、道德品质、学业情况等进行全面考核，合格人员名单将在长兴教育微信公众号、长兴县人事人才网上进行公示。拟录用人员在规定的时间内办理人事关系手续，否则取消录用资格，应届毕业生未能按时取得毕业证书将取消录用资格。被取消录用资格所空缺的岗位或其他原因造成该岗位人选空缺的，不再递补。经公示无异议的拟录用人员，与聘用学校签订一年劳动合同，工资待遇比照事业单位在编人员发放。一年后经考核合格，聘用为事业单位工作人员。服务期限必须在6年以上。考核不合格的，终止劳动合同。

　　五、其他事项

　　1.2022年普通高校应届毕业生须于2022年8月30前取得相应的学历学位，未取得学历学位证书的，取消录用资格。

　　2.对应邀来长参加面试的毕业学年在校大学生及当年度应届毕业生，按路程远近给予应聘补贴，补贴标准按照省内300元/人次、省外500公里以内地区500元/人次、500公里以外1000公里以内地区1000元/人次、1000公里以外地区1500元/人次执行【面试当天均需提交学生证(2021年毕业生可提供毕业证书)、身份证(正反面)、本人银行卡复印件各一份】。

　　咨询电话：0572-6228136、0572-6228156

　　监督投诉电话：0572-6228110

　  以上就是长兴县教育局2022年引进事业编制学科指导教师（教练）公告的全部内容，想了解近期湖州教师招聘公告、浙江教师编制考试、浙江教师招聘考试、报考指南等相关内容，请敬请关注浙江教师招聘网最新消息，谢谢大家观看。